51动漫

Saviez-vous que 2,5 millions de Fran莽ais sont aujourd檋ui touchs par le burn-out* ? Ce chiffre, alarmant, met en lumire une ralit souvent passe sous silence : l檖uisement professionnel ne conna卯t pas de frontires et peut affecter n檌mporte quel collaborateur. Pourtant, des solutions existent pour agir, anticiper et protger vos quipes. Imad Wakidi, co-fondateur et COO de 51动漫, et Nathan Guichard-Marsal, psychologue, formateur auprs de l'Association Fran莽aise de Thrapie Comportementale et Cognitive (AFTCC) et expert 51动漫, partagent leur vision et leurs outils pour b芒tir une culture dntreprise rsiliente, capable de faire face aux dfis actuels.

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Qust-ce que le burn out ?

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Le burn out, ou syndrome d檖uisement professionnel, fait partie des risques psychosociaux (RPS). Il rsulte dn stress professionnel lev et chronique, et dne charge de travail importante qui finissent par consumer les ressources physiques, psychiques et motionnelles de l檌ndividu. Sa cause ? Un surinvestissement important au travail.

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Apparu dans les annes 1970, ce terme a t utilis l檕rigine par le psychanalyste Freudenberger pour dcrire la dgradation de l檛at de sant observe chez les professionnels de sant et de soins.

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Pourquoi agir ds maintenant ?

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Dans un contexte professionnel exigeant o霉 le stress chronique devient la norme, il est crucial de librer la parole autour de la sant mentale. Souvent taboue, cette question mrite d櫭猼re mise en lumire pour instaurer une vritable culture dntreprise base sur la bienveillance et la transparence. Ce webinaire vous montrera comment encourager vos collaborateurs reconna卯tre les signaux faibles et demander de lide en toute confiance.

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Un enjeu stratgique pour toutes les entreprises

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Le burn-out ne se rsume pas une fatigue passagre. Il sgit dn phnomne complexe qui m锚le puisement motionnel, perte de sens au travail et difficults relationnelles. Cet tat, encore mal compris, impacte autant les individus que les organisations : baisse de performance, absentisme, perte dngagement... Mais comment identifier les signaux faibles ? Comment crer un environnement o霉 chaque collaborateur se sent lgitime de sxprimer, sans crainte d櫭猼re jug ou stigmatis ? Ce webinaire rpond ces questions cruciales en vous proposant une rflexion autour de la sant mentale en entreprise.

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Pourquoi regarder ce webinaire ?

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Les entreprises jouent un r么le cl dans la prvention du burn-out. Mais il ne sgit pas simplement dne question de sant publique : il en va aussi de la performance globale de votre organisation. Favoriser un climat de confiance, o霉 chacun peut s檖anouir, contribue directement la productivit et l檌nnovation.

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Dans ce webinaire, vous dcouvrirez comment transformer votre organisation pour prvenir l檖uisement professionnel. Gr芒ce des pistes concrtes et inspirantes, vous serez mieux arm pour :

• Favoriser une culture dntreprise bienveillante.
• Aider vos collaborateurs trouver un meilleur quilibre.
• Renforcer l檌mplication et la satisfaction au travail.

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Que vous soyez DRH, manager ou dirigeant, ce webinaire reprsente une opportunit unique de repenser vos pratiques pour un impact durable.

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Une approche pratique et engageante

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Anim par des experts 51动漫, ce webinaire vous offre une bo卯te outils complte pour lutter contre le burn-out : indicateurs de sant mentale, bonnes pratiques managriales et retours dxprience. Vous repartirez avec des ides claires et directement applicables pour transformer vos challenges en opportunits. Les intervenants partagent leurs connaissances et leur exprience. Vous profiterez dne approche pdagogique et humaine, qui place le bien-锚tre des collaborateurs au centre des proccupations. 脌 travers des exemples concrets, ils montrent comment dutres entreprises ont relev le dfi de la prvention du burn-out. Ces tmoignages vous inspireront adapter ces pratiques votre propre contexte.

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Ce webinaire sdresse toutes les personnes impliques dans la gestion des quipes, quipes RH, managers et dirigeants. Faites le choix dgir pour un avenir professionnel plus serein.

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Retrouvez un extrait du webinaire ici :

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Un webinaire qui rpond vos proccupations

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Que vous soyez confront des cas de burn-out dans votre organisation ou que vous cherchiez simplement renforcer votre stratgie de prvention, ce webinaire a t pens pour rpondre vos besoins. Il offre une rflexion riche et nuance, adapte tous les secteurs dctivit.

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Vous y dcouvrirez des cls pour :

• Encourager la libration de la parole au sein de vos quipes.
• Soutenir vos managers dans leur r么le central.
• Renforcer la rsilience collective face aux dfis du quotidien.

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En assistant ce webinaire, vous ferez un pas important vers une culture dntreprise plus durable et humaine.

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Un rendez-vous ne pas manquer

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Le burn-out nst pas une fatalit. En vous dotant des bons outils et en sensibilisant vos quipes, vous pouvez agir pour prvenir ce risque et offrir vos collaborateurs un environnement o霉 ils se sentent soutenus.

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Ce webinaire est une invitation repenser votre approche managriale et organisationnelle, travers des exemples concrets, des outils innovants et des tmoignages inspirants. Cst une ressource prcieuse pour toute personne souhaitant protger la sant mentale dans son entreprise et renforcer les liens au sein des quipes.

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Prenez le temps dgir pour faire de votre entreprise un lieu o霉 la sant mentale est une priorit. Regardez ce replay et dcouvrez comment b芒tir un avenir professionnel plus serein et panouissant pour tous.

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*Baromtre OpinionWay pour Empreinte Humaine, 2022

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Tlchargez notre Livre Blanc sur le burn out

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